Veronique Friedrich

Kernkompetenzen / inhaltliche Schwerpunkte:

• • Potenzialanalysen
  • Management Audit
  • Führungskräfteentwicklung
  • Coaching von Fach- und Führungskräften
  • Konfliktmediation
  • Teambuilding

Sprache:

• • Durchführung von deutsch- und englischsprachigen Trainings

Beruflicher Werdegang:

Seit 2003 Trainerin bei der Holz Consulting GmbH

Personalreferentin bei MBtech, Sindelfingen

• • Steuerung des Personalplanungsprozesses
  • Rekrutierung und Auswahl von Fach- und Führungskräften
  • Vorbereitung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen

Projektleiterin bei Transearch International GmbH, Stuttgart

• • Personalauswahl und – beratung
  • Bewerbungsmanagement für Fach- und Führungskräfte

Studium / Ausbildung:

Studium der Erwachsenenbildung und Anglistik,
Master Degree in Personalentwicklung
Ausbildung zum Coach (European Association of Supervision)
Ausbildungen in NLP und Transaktionsanalyse
Trainer- Ausbildung bei Holz Consulting GmbH mit den Schwerpunkten Einzelcoaching, Durchführung von Assessments sowie Beratung in beruflichen Veränderungssituationen